9月21日下午，岳阳市林业局召开2023年综合绩效考核工作调度会，总结分析绩效考核工作面临的形势及指标进展落实情况，安排部署下段工作。局党组成员、副局长龚凤珍参加并讲话，局属各单位主要负责人参会。

　　会上传达学习了2023年市绩效考核指标内容和有关要求，通报了2022年市林业局绩效考核指标完成情况，造林种苗科、保护地科、动植物科、湿地中心等科室就市政府重点工作和主要职能指标完成情况进行汇报，林长科和资源科就争先进位作表态发言。

　　会议充分肯定了前段绩效考核工作，要求要牢固树立争先创优目标，严实作风，以绝对认真负责的态度全面完成市绩效考核各项任务指标，确保圆满答卷。一是要吃透精神，受领任务。局属各单位要严格对照市绩效考核内容和计分细则，认真分析研判考核指标，主动认领工作任务，吃透计分办法，瞄准重点发力，为全年工作赢得主动。二是要深剖原因，查漏补缺。要紧盯短板弱项，针对去年存在的扣分点举一反三，确保各项指标任务不扣分、少扣分、得高分。三是要深度研究，主动对接。要充分发挥自身优势，主动加强与上级部门及市直有关部门的沟通协调，全力以赴争取最大支持，拿下更多单项先进荣誉。四是要目标导向，争先创优。坚持局党组提出的“2023年市绩效考核要进入优秀等次”为目标，鼓足干劲，奋力交出岳阳林业高质量发展的优异答卷。五是要加强调度，倒逼任务。要及时掌握并跟进工作进展，第一时间掌握扣分点和风险项，确保全部任务在11月30日前全面完成。

　　会议还部署了平安建设、文明标兵单位创建等工作。